Медицинское страхование подразделяется на два типа: страхование в учреждении или на предприятии и районное страхование здоровья.

 Застрахованный оплачивает страховые суммы в фонд страхования и получает выплаты из фонда в случае предоставления ему медицинских услуг. Эта система, по которой предоставляются медицинские услуги засчет распределения риска возникновения несчастного случая на всех застрахованных лиц.

1. Условия страхования (가입조건)

1) Иностранцы, завершившие все необходимые процедуры в иммиграционной службе, и соответствующие нижеуказанныму статусу, могут подать заявление на страховые услуги.

2) Страхование здоровья по месту работы: работник нанявшей его компании, либо его наниматель

3) Региональное страхование: лицо, не соответствующее статусу указанного выше работника компании и имеющее один из указанных статусов пребывания, а также его супруга(супруг) и дети до 20 лет.

Статус пребывания: F-2, F-4, D-1~9, E-1~5, E-7~8, F-1(если супруг гражданин Кореи и ребенок)

2. Процедура оформления страхования и необходимые документы

1) Страхование здоровья по месту работы: документы владельца предприятия предоставляются в страховую компанию

2) Региональное страхование: удостоверение личности или паспорт предоставляются в ближайшее отделение страховой компании.

3. Страховые обязательства и выплаты

1) Страхование здоровья по месту работы: заработная плата x страховые отчисления(50% страховых выплат оплачивает владелец предприятия). Страховые выплаты отчисляются из заработной платы

2) Региональное страхование:

- При наличии определенного дохода, доход x страховые отчисления по месту работы

- При отсутствии определенного дохода, вычисляется средняя сумма взноса на страховку здоровья по району, которая была утверждена на конец прошлого года(в случае статуса обучение за рубежом снимается 30%).

- Отчисления по страхованию взимаются 1 раз в три месяца

- Однако, в случае со статусами  F-1 и F-2, иностранец выплачивает страховые взносы ежемесячно, также, как и гражданин  Кореи.

- Обязательные страховые выплаты выплачиваются со дня регистрации иностранного гражданина.

4. Преимущества страховой системы

1) Выплата равных страховых сумм для иностранцев и для граждан Кореи, при стационарном лечении частичная оплата медицинских услуг.

2) Во время лечения в больницах и поликлиниках - непосредственная сумма оплаты услуг по лечению составляет от 20 до 50%.

3) Когда в аптеке производят лекарства по рецепту, при наличие у вас страховки , вы оплачиваете только 30% от стомости лекарства.

Справочная информация по страхованию здоровья, Государственный центр страхования здоровья – www.nhic.ok.kr